Enjeu :
Accompagner la croissance externe de la Fondation OVE au plan national en créant une culture managériale commune à tous les métiers
Sensibiliser les managers à la digitalisation des activités et les inciter à utiliser les nouveaux outils digitaux
Résultats :
- Formation de 170 managers au niveau national
- Conception et déploiement d’un parcours management en Blended Learning sur 4 mois
- Création et développement d’une communauté managériale inter-entités
- Taux de recommandation (Net promoter Score) de la formation > 9
Notre valeur ajoutée :
- Formalisation et diffusion d’une culture managériale commune
- Apports de nouveaux outils de management issus d’autres secteurs
- Accélérer l’appropriation des nouveaux outils digitaux
#Transformation #Digitalisation #BlendedLearning #CultureManagériale #Engagement
